Адвокат специализированной юридической консультации Минска «Правовая защита» Александр Кузьмич поясняет, что частичная утрата трудоспособности и начисление пенсии по инвалидности не могут являться основанием для расторжения трудового договора ввиду того, что работник, по мнению нанимателя, не соответствует занимаемой должности из-за состояния здоровья.
Подробнее (
https://www.sb.by/articles/ravnye-vozmozhnosti-belarus-invalidi.html)